11月7日至8日，学校举办2015年研究生导师业务培训，培训班由研究生院院长曾庆良主持。2015年新聘导师、往期未加入培训导师、学院研究生教养秘书近300人参加了培训。
开班典礼后，副校长、博士生导师周东华教学作了题为“研究生创新能力造就中的若干问题”的宗旨报告。从创新能力跟创新结果的定义、表示情势，诠释了研究生创新才能培育的根本内涵和概念；从如何攻读博士学位，如何培养本人的创新能力，以及清华大学对博士生毕业前提的请求，阐述了研究生创新能力培养的基本目的、做法和要求；从研究生工作时光要求、学术道德问题的划定、已毕业研究生的创新性工作，以及研讨生立异能力对学科建设的作用，阐述了研究生创新能力培养的重要道路和主要功效。中国石油大学(华东)博士生导师刘永红传授作了题为“研究生翻新人才培养的摸索与实践”的主题报告。联合自己培养研究生的基础情形，具体讲授了研究生导师本身建设的重要性，对研究生学位论文的选题、产学研相结合、强化学术交换、实际平台建设等做了深刻浅出的论述,注册会计师考试答案。
培训期间，博士生导师、测绘学院郭金运教授结合自己指点和培养研究生的阅历和领会，从导师定位和作用、导师素质、师生情义、研究工作领导四个方面讲述了“培养研究生之体会”。博士生导师、矿业学院陈绍杰副教授从“育人、治学、创新”三个层面先容了培养研究生的现状、问题，详细讲解了研究生培养进程中因人而异、因材施教、各展其才及破解困难的方法和方式。
专题报告环节，研究生院（部）副院（部）长王斌副教授以“重要义务人视角下的研究生教育管理工作”为主题,会计从业资格证考试包过，指出导师是研究生思维政治教育和管理工作的首要责任人，并对研究生国家奖学金、学业奖学金、新生奖学金、国度助学金、学术科技嘉奖、研究生“三助”等政策进行懂得读；对研究诞辰常管理中的请销假制度、保险问题、心理健康教育、医疗保险、研究生婚恋、出国留学、学术道德等工作进行了阐明。副院长朱建国解读了“学校研究生教育培养过程及学位授予规章轨制”，扼要介绍了学校研究生教育的发展过程和获得的丰富成果，以翔实的数据对研究生的招生、培养、学位、导师管理等方面进行了深入阐述，特殊是对学校提高研究生培养质量的办法进行了深入讲解，对研究生培养和导师队伍建设的相干规章制度进行了串讲。
高程度导师步队是进步研究生培养质量的要害，举办研究生指导老师业务培训，是加强导师队伍建设,企业管理咨询师考试答案，标准管理，明白导师职责，交流培养教训，使导师尽快熟习研究生培养过程和治理工作的重要举动。下一步，学校将持续增强学位与研究生教导品质保障和监视系统建设，走内涵式发展途径，提高研究生培养质量。(通信员：贾强；摄影：颜凤 许秦铭)
周东华作报告
曾庆良主持会议
刘永红作呈文
郭金运作报告
陈绍杰作报告
朱建国作报告
王斌作讲演
更新时间：2015-11-10 点击 2647
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